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请问如何提高球员的士气

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发表于 2014-2-28 09:56 | 显示全部楼层 |阅读模式
把南北联赛的天使带上了英乙,三十场比赛后开始连输,平时比赛开始用放松,中场领先几球用满意,领先两球内用不要大意,平或者落后用态度强硬来骂,比赛赢用强赞,输或者平用态度强硬。所有球员士气都是差或者较差,召开的球员会议都很难提高,有时还会有反效果,最后球员说:“又开会?”现在三十二场比赛,和保级队相差五分,怎么办呢,再这样连输下去一定又降级的。
发表于 2014-2-28 09:58 | 显示全部楼层
上半场领先3球以内  我都说心平气和的说需要提高:lol
 楼主| 发表于 2014-2-28 09:59 | 显示全部楼层
scarchan 发表于 2014-2-28 09:58
上半场领先3球以内  我都说心平气和的说需要提高

就不怕有反效果吗....
发表于 2014-2-28 10:01 | 显示全部楼层
成绩是士气的根源,赢几场就好了,连败之师莫谈士气。另外就是南北联赛哪些球员,资质素质不一,但是大多决心和隐藏不高,这样的球员少用刺激性的话,表扬的次数也不可过多,最好是不说话和鼓励交杂
发表于 2014-2-28 10:02 | 显示全部楼层
liuhansky 发表于 2014-2-28 09:59
就不怕有反效果吗....

不会  如果你表示满意  下半场就等着哭吧……很容易最后时刻丢球的
 楼主| 发表于 2014-2-28 10:59 | 显示全部楼层
scarchan 发表于 2014-2-28 10:02
不会  如果你表示满意  下半场就等着哭吧……很容易最后时刻丢球的

楼上说最好是不说话和鼓励交杂
发表于 2014-2-28 11:05 | 显示全部楼层
liuhansky 发表于 2014-2-28 10:59
楼上说最好是不说话和鼓励交杂

最好比赛结束了再鼓励或者骂人
中场还是别说太满意之类的  容易被绝杀的


当然了  客场的时候可以稍微松一点  比如领先了就表示满意也可以  看你对那场比赛的态度  
发表于 2014-2-28 11:25 | 显示全部楼层
小心谨慎的说我相信你
发表于 2014-2-28 11:59 | 显示全部楼层
赢一场就大力表扬,输了或平了尽量用运气不好,对核心球员多用个人训话鼓励,态度用不用质疑和心平气和比较好,中场落后觉得有希望的可以用态度强硬
发表于 2014-2-28 13:38 | 显示全部楼层
训话一般在中场的时候比较有用,落后最好都怒骂一下,领先的时候如果对手比较强可以选择多专注不掉以轻心,如果对手比较弱可以选择多继续保持之类的。

影响士气的主要还是战绩。改善球员合同也可以提升一下士气,不过一般不会采用这种方式的吧...另外赛季初,如果经济比较好,可以提高夺冠奖金的额度,球员取胜欲望更强烈一些。
 楼主| 发表于 2014-2-28 14:38 | 显示全部楼层
lich2005 发表于 2014-2-28 13:38
训话一般在中场的时候比较有用,落后最好都怒骂一下,领先的时候如果对手比较强可以选择多专注不掉以轻心, ...

南北联赛的球员转职业俱乐部后想加工资是很难的,除了赢比赛真想不到方法,但现在他们每一个的士气都差,想赢就很难了...
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